Karriérekompetanse (BØK002)

For å lykkes i arbeidslivet er god fagkompetanse viktig, men ikke tilstrekkelig. I tillegg er det nødvendig med god karrierekompetanse - et bredt spekter av ferdigheter knyttet til det å finne, få og fungere i de stillinger man ønsker. Målet med emnet er å bidra til utvikling av slike ferdigheter.

En nødvendig forutsetning for en god karriereutvikling er evnen til å kunne orientere seg i et stadig mer komplisert og konkurransepreget arbeidsmarked nasjonalt og internasjonalt. For å øke sine sjanser til å vinne i konkurransen med andre må man også vite hvordan man best kan markedsføre seg selv og sine kompetanser. Ikke bare trenger man å kunne presentere seg på en god måte i jobbsøknader og på jobbintervjuer. Man må også vite å kunne gjøre seg synlig på sosiale medier og andre kommunikasjonsplattformer, samt gjennom deltagelse i formelle og uformelle nettverk av ulike slag. Å skaffe en jobb er imidlertid bare halve jobben. For å kunne bidra positivt til virksomheten man er en del av, og slik legge et grunnlag for forfremmelse og mer interessante og innbringende stillinger, er det viktig å utvikle sine evner til samarbeid og kommunikasjon, og til å håndtere konflikter på konstruktive måter.

Emnet vil gi studentene anledning til å styrke disse og andre ferdigheter, og slik ruste dem for et langt og godt arbeidsliv.

Emnet gir 1 studiepoeng, og de som består vil også få utdelt et diplom til bruk som attest i forbindelse med jobbsøknad. Det er ikke obligatorisk, men grunnet viktigheten av evnene de skal bidra til å oppøve forventes alle å ta det.


Dette er emnebeskrivelsen for studieåret 2024-2025. Merk at det kan komme endringer.

Fakta

Emnekode

BØK002

Versjon

1

Vekting (stp)

1

Semester undervisningsstart

Høst

Antall semestre

2

Vurderingssemester

Vår

Undervisningsspråk

Norsk

Innhold

Emnet består av en rekke jobbrelaterte seminarer som er tilgjengelige for 3.-6. semesterstudentene. Temaene som vil bli dekket inkluderer følgende:

  • Fra teori til anvendelse: Hva har jeg lært som arbeidslivet har behov for? En HH-alumni forteller om hvorfor kompetansen din trengs.
  • Jobbjakt: Hvordan finne stillinger nasjonalt og internasjonalt.
  • Jobbsøknad: Hvordan skrive gode søknader?
  • Jobbintervju: Hvordan presentere seg selv på en effektiv måte.
  • Lønnsforhandlinger: Hvorfor gå frem for å få gode resultater.
  • Arbeidskontrakten: Hvilke juridiske regler gjelder?
  • Sosiale medier Hvordan bruke og ikke bruke dem i jobbsammenheng.
  • LinkedIn: Hvordan lage en god profil og bruke den på en effektiv måte.
  • Skikk og bruk på arbeidsplassen: Hva venter deg når du kommer ut i jobb?
  • Nettverk: Hvordan «nettverke», «smalltalke», og knytte forbindelser ved (mer eller mindre) tilfeldige møter
  • CV-skriving: Hvordan få frem din kompetanse på best mulig måte.
  • Konflikthåndtering: Hvordan møte arbeidskonflikter på gode måter

Læringsutbytte

Kunnskaper

  • Kunnskap om hvordan man best kan orientere seg i arbeidsmarkedet nasjonalt og internasjonalt.
  • Kunnskap om hvordan man kan best kan styrke sine muligheter i forbindelse med jobbsøknadsprosesser.
  • Kunnskap om hvordan man styrke sine muligheter for avansement og profesjonell videreutvikling generelt.

Ferdigheter

  • Evne til å benytte tilgjengelige ressurser for orientering i arbeidsmarkedet nasjonalt og internasjonalt.
  • Evne til å løse utfordringer knyttet til ulike stadier i jobbsøknadsprosessen.
  • Evne til å løse utfordringer knyttet til avansement og profesjonell videreutvikling generelt.

Forkunnskapskrav

Ingen

Eksamen / vurdering

Vurderingsform Vekting Varighet Karakter Hjelpemiddel
Refleksjonsnotat 1/1 Bestått/ Ikke bestått

Arbeidskrav: Deltagelse på minst fire samlinger.

Vilkår for å gå opp til eksamen/vurdering

Deltakelse på minst fire samlinger

Fagperson(er)

Emneansvarlig:

Tarjei Mandt Larsen

Arbeidsformer

Seminar

Åpent for

Økonomi og administrasjon - bachelorstudium

Emneevaluering

Det skal være en tidligdialog mellom emneansvarlig, studenttillitsvalgt og studentene. Formålet er tilbakemelding fra studentene for endringer og justering i emnet inneværende semester.I tillegg skal det gjennomføres en digital emneevaluering minimum hvert tredje år. Den har som formål å innhente studentenes erfaringer med emnet.

Litteratur

Søk etter pensumlitteratur i Leganto